DrinkPAK, ведущий контрактный производитель премиальных алкогольных и безалкогольных напитков, расширяет свою деятельность, открыв два новых современных предприятия в районе Даллас-Форт-Уэрт на Игл-Паркуэй и в Картер-Парк-Ист. Эти новые предприятия будут обслуживать производство различных напитков, включая энергетические напитки, газированные напитки, воду, хард-зельтеры, баночные коктейли, молоко и напитки на основе молока, такие как баночное холодное пиво и напитки на основе овсяного молока.
ДП2
Картер Парк Ист
1,4 миллиона кв. футов.
450 рабочих мест
3 высококислотные туннельные линии, 1 линия по производству алюминиевых бутылок
Алкогольные и безалкогольные напитки
Поточная упаковка, роботизированное складирование и упаковка различных видов продукции
Предан сообществу
Создание 450 рабочих мест
Инвестирование 200 миллионов долларов
Занимая площадь 1,4 млн. кв. футов.
PAK Member Benefits
100% покрытие
DrinkPAK покрывает 100% взносов PPO за медицинское страхование, страхование психического здоровья, стоматологическое страхование и страхование зрения.
Стипендия за телефон
Получайте ежемесячную компенсацию за телефонные звонки, чтобы оставаться на связи со своими командами.
Программа скидок
Экономьте деньги и получайте скидки на бренды и впечатления, которые вам нравятся.
Конкурентоспособная оплата труда
DrinkPAK предлагает одну из лучших зарплат в нашей отрасли, а также надбавку за ночные смены.
Скорость
В DrinkPAK мы движемся быстро. Мы ценим своевременное принятие решений, быстрое исполнение и проактивное решение проблем. Мы верим в силу срочности и знаем, что наш успех зависит от нашей способности действовать быстро. Мы не ждем возможностей, мы их создаем и действуем с точностью, чтобы оставаться впереди конкурентов.
Интенсивность
We bring energy and passion to everything we do. We embrace complexity and thrive on the thrill of overcoming obstacles. We stay curious and relentlessly work on continuous improvement. We take risks, chase big goals, and never settle for mediocrity.
Цель
Мы понимаем взаимосвязь наших ролей и цель, которую несет каждый из нас. При решении проблем мы мыслим критически, пытаемся понять и оценить наши возможности. Мы развиваем культуру сотрудничества, поддержки и доверия, где каждый имеет возможность оказать влияние и внести свой вклад в нашу цель.
